10種跡象看出你有位可怕的主管或老闆

10種跡象看出你有位可怕的主管或老闆

(肥肥夫人編譯自 BUSINESS INSIDER)

如果你有一個如噩夢般的主管或老闆，那麼也會影響你在上班時間以外的生活。

由美國德州貝勒大學進行的一項研究，稱為「溢出效應」，意思是你的工作，會影響你的婚姻和其他親密關係。

如果你在面試時，就可以觀察到一些行為，這樣或許就可以判斷，你是否真正想要這份工作。因為可怕的主管或老闆最終將粉碎你的幸福。

以下是10種跡象看出你是否有位可怕的主管或老闆，專家並指點應變之道。

1。老闆永遠不會錯。

學習承認錯誤，是老闆對員工所能做的最好的事情之一。如果你的老闆拒絕承認他們錯了，這意味著他們不願意為員工走出自己的舒適領域。

2。老闆希望你能和他一樣。

大多數的人是希望他人可以像他一樣。不過，好的老闆知道，不同類型的人格特質，可以強化他的團隊。如果你的老闆經常在工作上，試圖以他自己的形象和認知來影響你；那麼，可以試著加入一個或兩個他的建議，並感謝他的其他建議，然後仍忠於你自己的想法，但這也表明你重視了老闆的建議。

3。老闆喜歡在休假或是下班時打電話給你。

當下班或是經過批准的休假日時，你的老闆仍是毫不猶豫的打電話給你。面對這樣的老闆，需要和他說明你的底限。

4 。老闆事必躬親。

你的老闆是這麼強勢的有進取心，但當他事必躬親時，反而你會發現自己無法有效的完成任何工作。但這可能是一個無法改變的事實，所以要做好準備。他們想要參與每一次會議，收到所有的電子郵件和了解電話內容；建議你要準備工作的詳細記錄，並將電子郵件的副本發送給你的老闆；這樣你的老闆會認為是他在指導工作，並會對你少些干預。

5 。老闆不斷地改變心意。

聽起來熟悉嗎？早上，他告訴你一件事。午餐後，這又變成了另一個故事。專家建議：選擇最有利的方向和目標執行，不要依賴他的決定和許可，只要告訴他你的想法和意圖，如果他有問題，他會讓你知道。

6 。提出風馬牛的意見。

常常在等待老闆的決定回覆時，他卻給你一個風馬牛不相關的意見，是如此含糊又沒有幫助的。專家說，你的老闆可能不確定該怎麼告訴你，這意味著他們也許還沒有投入了解這個工作內容，或者他們不想告訴你有用的東西，或是隱瞞某些訊息，以便有某種優勢。這樣的人絕對稱不上是一個團隊成員。

7。老闆身旁有超級愛將。

這將使老闆看不到也無法辨識其他人的才能和價值；老闆也感受不到他對其他人的不公平對待。

8。老闆愛出風頭。

老闆在事情或是工作成功完成時，總是很喜歡強調「我」？工作會議時，很少邀請你參加或沒機會讓你提出你所進行的工作報告嗎？因為他可能是想自己出風頭，而不想讓你搶走他的風光。

9。犯錯時不吝責罵，完成工作時卻不感謝。

專家建議在犯錯時，不要等老闆責備，先主動向老闆道歉。這樣就會讓他怒氣稍為降低；也會改善在犯錯時只知責罵而在做得好時不給予讚美。

10。想到老闆就沒動力起床。

如果每天早上想到要面對你的老闆，是讓你不想起床的關鍵，那麼，你可能是有一個可怕的老闆。